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CAREER

Enjoy The Journey

コンサルティングビジネスが誕生して100年余。新しいコンサルティングサービスを創り上げるという旅路は平坦なものではあません。しかし、だからこそ、この旅路における全ての出逢いや驚きを心の底から楽しみ、学び、成長の糧としてチームで分かち合うことを大切にします。ここにはコンサルティングファーム出身者、エンジニア、スタートアップ創業者をはじめ、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まります。この旅路をともに進む仲間をお待ちしています。

Ideal Candidate Profile

SELF STARTER 自発性

まだまだ整備されていないカオスな環境であっても、「どうすれば良いですか?」ではなく「私はこうしたい。」と言える人。指示待ちの姿勢ではなく、クライアントやチームのために必要だと思うことを自発的に取り組める人を求めています。

RECEPTIVENESS 受容力

多様なバックグラウンドを持つ人材が協働し、チームとして成果を出すためには、多様な価値観を柔軟に受け入れる姿勢が重要となります。異なる志向を持った相手に対しても、拒絶するのではなく、相手の立場を慮り、受け入れることのできる人を求めています。

ASPIRATION 向学心

先進性の高いテクノロジーテーマを扱う中では、手を自ら動かした経験はなくとも、エンジニアとディスカッションできるレベルの知識は最低限必要であると言えます。我々は領域やテーマを問わず、スピード感を持ってキャッチアップする意欲のある人を求めています。

Interviews

マネージングディレクター Kunihiko Ohsaki

エンジニアたちと真のDXへ

マネージャー Keisuke Ogura

大手外資戦略ファームからベンチャーへ。強い当事者意識を持ち、事業成長に貢献していく

マネージャー Anzu Takahashi

多様なバックグラウンドの人が集まった新しい会社だからこそ、 個々の価値観を大切にしてビジネスの種を育てていきたい

マネージャー Yuya Ishihara

コンサルタントへの転向で活きた”サイエンス”の専門性

HR Reo Koshiba

組織の成長と個々の自己実現が、重なりあう会社へ

クロスピアの採用はシンプレクス株式会社にて実施をしております。
ご興味のある方は、リンク先をご覧ください。